发布时间: 2024-04-02 21:17 访问次数:26次
根据以往的面试经历,我总结了一些经验,可以帮助求职者避免误入不靠谱的公司,为正在找工作的伙伴提供参考:
办公环境差
面试公司不在正规办公楼:如果面试地点偏僻且难找,整层楼密密麻麻分布着许多小公司,办公环境昏暗,没有正规会议室,建议谨慎考虑。
工位拥挤杂乱:如果面试公司的工位狭窄且杂乱无章,看不到厕所和饮水机,这样的工作环境会影响工作效率和健康。
面试官不专业
面试官身兼多职且不了解岗位:如果面试官一个人负责多个职位,并且对岗位职责了解不清晰,说明公司组织结构混乱,岗位流动性大。
只有一人来宣讲且迟到:如果参加宣讲会时,只有一个人来宣讲并迟到,表明公司重视程度不高,不建议浪费时间面试。
面试时间异常
初试时间非工作时间:若面试安排在周末或工作时间以外,说明公司加班或单休较多。
面试时间未指定:面试没有明确时间安排,表明公司管理混乱,不值得考虑。
入职后不提供办公设备
需要自备办公设备:若入职后需要自费购买办公设备,且不报销,说明公司吝啬或管理混乱,不建议加入。
没有固定工位:如果入职后没有固定工位,每天需要携带电脑上班,说明公司环境不稳定,工作不便。