发布时间: 2024-06-13 13:26 访问次数:387次
人力资源助理
人力资源助理,又称人事助理,是各个行业常见的招聘岗位。从业者应具备相关专业知识和经验,熟悉人事政策法规,熟练应用办公软件,具有良好的沟通协调能力和亲和力。
工作职责:
1. 按照法律法规及劳动合同规定,办理员工招聘、入职、离职、调任等手续;
2. 负责员工人事信息系统的维护,并对员工考勤进行统计;
3. 定期更新招聘网站的简历,并安排求职者面试;
4. 协助开展招聘、培训、绩效考核等工作;
5. 负责缴纳员工社会保险和个人所得税等费用;
6. 与员工沟通,收集和整理建议、反馈,提出合理化建议;
7. 协调员工与管理层的沟通;
8. 配合领导进行员工工资结算;
9. 协助法务部门处理劳动争议;
10. 参与制定员工关怀计划。